Offenders want the possibility of better lives, not simply the promise of less harmful ones!
Wil jij meewerken aan een constructieve en herstelgerichte aanpak van delinquent gedrag?
Geloof jij in de groei- en leerkansen die een groep kan bieden?
Bezit jij over de nodige maturiteit en empathie?
Lees dan zeker verder!
We houden van diversiteit! We zijn geïnteresseerd in hoe jij ons team kan versterken. Waar je geboren bent, wat je huidskleur is, waar je in gelooft of van wie je houdt is daarbij niet van tel!

Wie zijn we?

Asterisk is een gedreven, vakkundig team van professionals en vrijwilligers gespecialiseerd in daderhulpverlening. We willen een constructief antwoord bieden op delinquent gedrag. Een antwoord dat nieuwe slachtoffers helpt voorkomen en daders de tools geeft om tot een beter leven te komen.

CAW Antwerpen is een grote en dynamische sociale organisatie. Ons kernidee is dat mensen uitsluiten altijd negatief is. Samen met ruim 1000 medewerkers en onze partners zetten we alles op alles om zoveel mogelijk mensen aan boord van de samenleving te houden.

Om eerlijk te zijn: we zijn trots op wat we doen!
We zoeken een collega die samen met ons wil bouwen aan een veiligere samenleving. Jij wordt een belangrijke kracht binnen ons project voor personen die seksueel grensoverschrijdend gedrag hebben gesteld.
Je begeleidt een volwassen doelgroep die bij ons terechtkomt na het plegen van seksueel grensoverschrijdend gedrag. Zij worden aangemeld in het kader van een ambulante justitiële maatregel via een doorverwijzing door een justitieassistent.

Je werkdag

First things first: een kop koffie of thee en een babbel met de collega’s. Je agenda toont een gevulde dag! Fijn, daar hou je van!
9u: Je eerste cliënt van de dag staat al voor de deur, fijn zo kunnen jullie goed op tijd beginnen.
Tijdens dit gesprek wordt er niet alleen stilgestaan bij de de cliënt maar ook bij de impact van de feiten op belangrijke personen uit hun omgeving.
10u: Na het gesprek neem je de tijd om alles goed te registreren in het registratiesysteem. Over een halfuurtje belt nummer 2 al aan.
12u: Nog even de mails checken en gemiste telefoontjes beantwoorden. Nadien is het tijd voor een welverdiende lunchpauze!
14u: Samen met je collega heb je een intakegesprek voor een nieuwe aanmelding. Tijdens dit gesprek wordt de situatie verkend en aanmeldingsvraag verduidelijkt.
15:30u: Je bereid je voor voor je volgende gesprek. Na de nodige registratie is het tijd om op je fiets te springen en naar huis te gaan.

Hier ben je goed in

• Je kan motiverend en krachtgericht werken
• Je bent een krak in netwerken, plannen & organiseren
• Je hebt affiniteit met de doelgroep
• Je kan zowel zelfstandig als in team werken

Wat wij je bieden

• Je werkt in een tof team (nee echt!) aan een betere wereld.
• Een halftijdse job van 50% (19u/week) voor bepaalde duur (tot 31/12/2026) waarbij je zo snel mogelijk van start kan gaan. Je relevante anciënniteit telt mee voor de berekening van het loon volgens barema B1c PC 319.01.
• Je werkt in een aangename en informele omgeving waar kwaliteit, vertrouwen en gedrevenheid sleutelwoorden zijn.
• We hechten belang aan een goede work-life balance en daar horen extra vakantiedagen bij.
• We zorgen voor een goede hospitalisatieverzekering, fietsvergoeding, maaltijdcheques en oog voor opleiding en loopbaanontwikkeling.

Selectieprocedure

Hoe solliciteer je?
Ten laatste 04/01/2025 verwachten we je cv en motivatiebrief via het online formulier.

Hoe verloopt de selectie?
Iedereen die solliciteert, mag van ons een antwoord verwachten. Heb je een paar dagen voor de selectie nog niets vernomen? Kijk dan zeker in je spam/ongewenste mail.
Het selectiegesprek gaat door op 08/01/2026 bij Asterisk (Uitbreidingstraat 180, Berchem) in de namiddag. Een paar dagen later mag je een telefoontje verwachten met het verlossende antwoord.

Heb je nog een vraag?

Naïk Van Rossem is de teamcoördinator van Asterisk. Je kan haar bellen op 0477/75.24.62

Meer informatie over Asterisk vind je hier.