Coordinateur de formations (temps plein)

 Vous nourrissez une passion pour la formation et la communication (en ligne) ? Vous êtes un talent organisationnel polyvalent, capable de traduire les besoins en formation en solutions de formation ? Vous êtes à la recherche d'un emploi varié avec de nombreux contacts ? Et voulez-vous continuer à grandir et à apprendre avec enthousiasme ? Vous aimez le travail varié et la collaboration au sein d'une organisation en pleine croissance ?  Alors vous êtes au bon endroit. Chez OpFo100, nous sommes passionnés et désireux d'apprendre !  
À propos d’OpFo100 

Créé en 2013, OpFo100, le Fonds sectoriel de la Commission paritaire complémentaire pour les ouvriers (CP 100), opère en tant que centre de formation sectoriel pour plus de 17 000 ouvriers et 5 500 entreprises de la CP 100.  Le Fonds est géré de façon paritaire par les partenaires sociaux de la CP 100, pour qui nous sommes l’allié par excellence en matière d'apprentissage et de développement de la personne.  Une entreprise ne peut prospérer que si ses travailleurs peuvent s’épanouir.  C'est pourquoi nous proposons des formations et des expériences d'apprentissage pratique qui contribuent à renforcer les talents.  Par la même occasion, nous contribuons au développement d'entreprises saines et résistantes, prêtes à relever les défis de demain.  
Des tâches stimulantes 

 ·        Planifier, contrôler, organiser et développer notre offre (ouverte) de formations en fonction des besoins du secteur ; ·        Évaluer et analyser les formations passées dans le cadre d'une consultation interne et innover de manière permanente notre offre de formation en fonction des besoins ; ·        Rechercher et soutenir les partenaires externes chargés des formations ; ·        Contacts/réunions avec les secteurs et fonds sectoriels proches pour organiser des sessions ensemble ; ·        Veiller aux besoins de formation connus des entreprises ; ·        Participer à des enquêtes de besoins dans le cadre de l'innovation de notre offre de formation ; ·        Contribuer aux activités de prospection, y compris les visites d'entreprises ; ·        Se charger de toute la communication interne et externe (en collaboration avec les autres membres de l'équipe et nos partenaires de communication) en effectuant des traductions, des ajustements ad hoc du site web, la rédaction de newsletters, la gestion des médias sociaux, etc.
 (L'éventail des tâches proposées peut évoluer au fil du temps).  
Qui êtes-vous ? 

• Vous êtes titulaire d'un bachelor en communication (numérique), en journalisme, en organisation d'événements, en marketing ou dans un domaine connexe, ou vous disposez d’une expérience équivalente.

·        Vous avez de préférence une expérience pertinente démontrée dans un poste similaire.
 

• Votre écriture est facile et limpide.
• Bonne connaissance des outils de communication courants.
• Vous avez l'esprit d'équipe et pouvez aussi travailler de manière autonome. Vous êtes également créatif, vous prenez des initiatives et vous êtes orienté vers les résultats.
• Vous êtes capable d'identifier et d'analyser les besoins et de communiquer efficacement avec les différents interlocuteurs.
• Vous vous exprimez couramment en néerlandais et en français (à l'oral et à l'écrit).
• Vous considérez chaque objectif comme un défi et une occasion d'apprendre.

 

Ce qu'offre OpFo100
 

• Un contrat à durée indéterminée avec une rémunération conforme au marché. 
• Complétée par des chèques-repas, une assurance hospitalisation, une assurance de groupe et une assurance vie, un abonnement aux transports publics (ou une voiture de société), un abonnement GSM, une indemnité de télétravail et une participation aux frais d'internet.
• Vous travaillez au sein d'une petite équipe accueillante et professionnelle tout en assumant des responsabilités propres et disposant d'autonomie. 
• OpFo100 investit dans une atmosphère agréable et un bon équilibre entre vie professionnelle et vie privée, notamment par le télétravail structurel.
• Possibilité de participer à des formations.

 

Saisissez votre chance

Si vous êtes intéressé par ce poste, veuillez envoyer avant le 20 avril 2025 votre CV et/ou une vidéo de présentation à secretaris.secretaire@opfo100.be à l'attention du secrétaire Wim Van Esch.